Coopération et synergie d’équipe intergénérationnelle

Objectifs pédagogiques

  • Adapter son style de management.
  • Adapter son style de communication et ses attitudes.

Programme

  • Présentation, déroulé de la formation et tour de table
    • Météo
    • Quizz de début de session
  • 1ère PARTIE
    • Adapter son style de management
      • Connaître les styles de management et le management situationnel
      • Ajuster son style de management en fonction de ses collaborateurs et de situations

 

– PAUSE REPAS –

 

  • 2ème PARTIE
    • Adapter son style de communication et ses attitudes
      • Connaître son profil (DISC) et ceux de ses collaborateurs ainsi que les personnalités
      • Approprier son style de communication en fonction de ses collaborateurs
      • Quizz de fin de session
      • Evaluation à chaud

Compétences visées

Améliorer ses compétences managériales en ajustant son management, sa communication et ses attitudes en fonction des situations et de ses collaborateurs.

Pré-requis

Entretien téléphonique préalable

Public concerné

Managers et dirigeants

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Durée : 1 jour

Bon à savoir
Financement OPCO possible*

*Nous demander, sous certaines conditions

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